photo Directeur(trice) administratif(ve) et financier(ère) -DAF-

Directeur(trice) administratif(ve) et financier(ère) -DAF-

Emploi Enseignement - Formation

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Intitulé du poste : Directeur.trice de la Maison de la Mobilité Solidaire Haute-Loire Statut : CDI / Temps plein Lieu : Le Puy En Velay et Saint germain Laprade, déplacements réguliers en Haute Loire Rattachement : Association FIT, mise à disposition 1,5 jour/semaine à Solidarauto43 Prise de poste : Dès que possible FIT (Formation Insertion Travail) intervient sur le territoire auvergnat pour l'insertion sociale et professionnelle. Elle développe en Haute Loire des activités d'accompagnement et de formation sur la mobilité inclusive (7 salariés). Solidarauto43 est un garage solidaire qui favorise l'accès à des véhicules pour les personnes en situation de précarité (4 salariés). Fit, Solidarauto43 et FACE 43 ont mis en place le projet commun de La Maison de la Mobilité Solidaire Haute-Loire (MMS 43). La MMS 43 informe et accompagne les personnes empêchées de mobilité, vers des alternatives à l'usage individuel de la voiture. Missions 1. Pilotage stratégique et opérationnel - Élaborer, mettre en oeuvre, suivre la stratégie de la MMS - Assurer le reporting d'activités lors des réunions, instances de gouvernance - Garantir la mise en oeuvre des activités des deux associations 2.[...]

photo Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Emploi Administrations - Institutions

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre de sa compétence Habitat, l'amélioration de l'offre de logement pour un meilleur cadre de vie est au cœur des préoccupations de la Communauté d'Agglomération. A ce titre, MBA développe des actions d'amélioration du parc d'habitat privé et porte notamment une Opération Programmée d'Amélioration de l'Habitat (OPAH) qui est en cours de redéfinition. En parallèle, l'Agglomération gère la compétence et des équipements d'accueil des gens du voyage. _____________________________________________ > Contrat à durée déterminée (CDD) de 6 mois pour un remplacement temporaire dans le cadre d'un congé maternité. > Grade : Attaché territorial > Lieu d'affectation du poste : 67, esplanade du Breuil - 71 000 Mâcon Profil recherché : - Formation supérieure (Niveau 6) en aménagement du territoire et/ou habitat, - Expérience dans le domaine de l'habitat, dans la mise en œuvre et le suivi de dispositifs consacrés à l'habitat privé (OPAH, etc.), sensibilisation au domaine de l'urbanisme, architecture, immobilier, etc. - Aptitude à l'animation, à la communication auprès de différents publics (grand public, élus, etc.) et au travail en équipe et en réseau, - Sensibilité aux problématiques[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi Administrations - Institutions

Lacaune, 81, Tarn, Occitanie

La Communauté de Communes du Haut Languedoc recrute un référent pour son Espace de Vie Sociale (EVS). Les espaces de vie sociale ont vocation à renforcer les liens sociaux et les solidarités de voisinage en développant, à partir d'initiatives locales, des services et des activités à finalités sociales et éducatives. Sous la responsabilité du DGA Social et attractivité, le référent de l'Espace de Vie Sociale aura pour missions de : Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet social de l'EVS - Analyser le contexte social, en comprendre les enjeux et proposer des orientations d'actions à partir d'une démarche participative - Animer des temps de rencontres auprès de différents publics dans une dynamique d'échanges de partages et de savoirs - Mener des actions de soutien à la parentalité (ateliers parents/enfants, café parents.) - Favoriser la mise en place de projets portés par les habitants en s'appuyant sur leurs potentialités - Conduire et évaluer le projet social de l'EVS Favoriser le pouvoir d'agir et l'implication des habitants dans la vie locale - Repérer les attentes sociales des publics (besoins des habitants) - Être à l'écoute des habitants et[...]

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Agent / Agente de bibliothèque

Emploi Administrations - Institutions

Panzoult, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Sous la responsabilité hiérarchique de la Responsable du pôle Culture - Tourisme et dans le cadre de la politique définie par les élus, vous êtes chargé(e) de : - Animer le réseau des 11 bibliothèques du territoire communautaire - Coordonner la ré informatisation des 11 bibliothèques du territoire communautaire - Gérer le Système Intégré de Gestion de Bibliothèque (SIGB) Animer le réseau des 11 bibliothèques du territoire communautaire - Être le référent de la CCTVV auprès de la Direction Déléguée du Livre et de la Lecture Publique (DLLP) - Accompagner et soutenir les 11 bibliothèques : animations de réunions professionnelles, conception / mise en œuvre / amélioration d'outils communs, etc. - Participer à la programmation culturelle et aux actions culturelles en lien avec les bibliothèques - Coconstruire des projets et des actions culturelles : animation, atelier, rencontre, prix de lecture... Coordonner la ré-informatisation des 11 bibliothèques du territoire communautaire - Suivre la convention de ré-informatisation des bibliothèques - Se positionner et agir en tant que référent, coordinateur et facilitateur entre les différents acteurs : DLLP, bibliothécaires (salariés[...]

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Directeur(trice) général(e) adjoint(e) établissement public

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Le Syndicat des Eaux de l'Aube (SDDEA) a pour objet une gestion intégrée et durable du cycle de l'eau sur un périmètre de 481 communes. Ses 350 collaborateurs travaillent au quotidien sur plus de 4 000 km de réseaux d'eau potable, 1 000 ouvrages, 32 stations d'épuration et 2 500 km de cours d'eau. Son siège, situé à Troyes, et ses 8 agences assurent un maillage cohérent au plus près des territoires. Le SDDEA ancre sa stratégie sur une gouvernance locale forte, gage d'efficacité sur le terrain, ainsi que sur une action globale intégrée permettant l'anticipation d'enjeux comme le changement climatique. Dans ce contexte, la Régie du SDDEA recrute un(e) : DIRECTEUR GENERAL ADJOINT - PERFORMANCE OPERATIONNELLE (H/F) CDI - basé à Troyes (10) Membre du comité de direction, vous aurez pour mission de renforcer la performance opérationnelle de la structure, tout en assurant une gestion transversale des différents services sous votre responsabilité. Vos principales missions se centraliseront sur le/la : - Pilotage de la performance opérationnelle : vous garantirez le déploiement d'une démarche d'Excellence Opérationnelle à travers toutes les directions, en veillant à la mise en[...]

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Coordinateur / Coordinatrice d'études cliniques

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Convention Collective : CCNT 66 Employeur : Adapei du T. de Belfort Affectation : CREA - PCO TND 7/12 ans Poste à pourvoir autour du Janvier 2025 Permis de conduire obligatoire Description de l'association : L'Adapei du Territoire de Belfort (www.adapei90.fr) est une association de parents, d'amis et de personnes confrontées au handicap mental (projet associatif global disponible en téléchargement sur le site ou sur demande à contact@adapei90.fr). Elle accueille et accompagne des enfants et des adultes dans leur vie quotidienne au travers de quatre secteurs d'activité : - Centre Ressources Enfance & Adolescence - Secteur Travail Protégé & Activité - Secteur Habitat & Accompagnement - Entreprise Adaptée Contexte du recrutement : Création de poste (ouverture Plateforme de Coordination et d'Orientation 7/12 ans) Les plateformes TND (Troubles du Neuro Développement) ont pour mission d'orienter et de coordonner le parcours de soins des enfants susceptibles de présenter un trouble du neurodéveloppement afin de favoriser des interventions dès le repérage par un médecin et/ou l'Education Nationale, à la demande des parents. Missions du poste : Placé(e) sous l'autorité[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Laurent-Nouan, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Sous la responsabilité de la Directrice des services à la population, vous avez pour mission de participer à l'organisation et à la gestion administrative de la Direction comprenant 8 services et au suivi de la démarche qualité dans le cadre de la certification ISO 9001. Missions Principales : Participation à la gestion administrative de la Direction des Services à la population : - Complétude des outils de suivi, Rédaction de compte-rendu de réunions de la Direction - Rédaction de courriers, gestion de l'agenda - Veiller au respect des échéances - Organisation et participation aux réunions d'équipes de la Direction - Assister la Direction dans l'organisation, la préparation, le traitement et le suivi des dossiers confiés Gestion des relations avec la CAF et de l'ensemble des subventions CAF de la Direction : - Assure le lien avec les partenaires externes CAF - Suivi des prestations et gestion des déclarations CAF - Suivi de la Convention Territoriale Globale des communes du territoire et mise en œuvre sur la collectivité des projets et des axes inscrits à la CTG en coordination avec les acteurs éducatifs-sociaux locaux et la CAF Gestion administrative de l'ensemble[...]

photo Directeur(trice) établissement de protection de la jeunesse

Directeur(trice) établissement de protection de la jeunesse

Emploi Social - Services à la personne

Vernon, 27, Eure, Normandie

L'ASSOCIATION LES FONTAINES : Association qui se donne pour but de soutenir les enfants et adolescents en difficulté physique, intellectuelle, économique, psychologique ou morale, intervient au sein du département au travers 8 établissements et services. RECHERCHE Au sein du pôle protection de l'enfance 1 DIRECTEUR POLE PROTECTION DE L'ENFANCE H/F en CDD - 1 ETP Directement rattaché à la Direction Générale de l'association, vous aurez en charge toutes les missions d'organisation du pôle protection de l'enfance et de son développement dans le respect de la réglementation en vigueur. La MECS Le Ricochet propose différentes modalités d'accueil définies comme suit : 22 places d'internat sur 2 sites géographiques sur Vernon, 20 places en familles d'accueil, 4 places en semi-autonomie sur Vernon 75 mesures diversifiées (PMD, MOSP, MOEP, SESH, MASEPro) sur Vernon, Evreux et Louviers, En tant que membre du comité de direction stratégique, vous vous inscrirez dans un collectif de directeurs et serez force de proposition dans la dynamique de pôle. Vous garantirez - dans le respect du projet associatif, des orientations définies par la gouvernance et des évolutions législatives[...]

photo Responsable du service propreté déchets

Responsable du service propreté déchets

Emploi Administrations - Institutions

Melle, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Au sein de la direction prévention et gestion des déchets, vous serez en charge la gestion administrative de la direction, l'organisation des tâches en lien avec les services supports de la communauté de communes ainsi que la coordination pour l'élaboration du budget et de son suivi. Vos missions: -Administration de la direction: Organiser l'accueil de la direction (appels téléphonique, accueil physique, demandes, réclamation), Recevoir et orienter les demandes, Rechercher et diffuser des informations, Hiérarchiser des demandes ou informations selon leur caractère d'urgence ou priorité, Rédiger des actes administratifs : notes synthétiques, projets de délibération, conventions ... Sécuriser les actes administratifs de la direction en lien avec les services supports, Réalisation de courriers et de comptes-rendus, Assurer l'organisation logistique des réunions et des missions (réserver un lieu, convoquer, inviter les participants, gérer la liste des présents, tenir des listings officiels, etc.). Mise en place d'indicateurs permettant une visibilité en temps réel de l'activité de la direction, Mettre en place des outils de communication, Relation avec les institutions et[...]

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Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Social - Services à la personne

Colombelles, 14, Calvados, Normandie

La commune de Colombelles a confié la gestion de ses activités enfance-jeunesse à l'association des Francas du Calvados en contractualisant à travers une délégation de service publique. Le poste de direction enfance de l'ACM s'articule en binôme avec une co-direction maternelle et s'intègre dans une équipe de direction incluant le local jeunes. Cette équipe de direction est animée par une coordination enfance-jeunesse locale et accompagnée par l'équipe de coordination départementale. Cette délégation est également le moyen de promouvoir le projet du Mouvement des Francas, les démarches départementales expérimentées sur le territoire ainsi que les projets départementaux (séjours, intercentres, vie associative, formation.) en ce sens, le poste de Direction enfance fait partie intégrante de l'équipe départementale et s'implique dans les différents niveaux de projets. En tant que membre permanent de l'Association Départementale des Francas du Calvados, la direction enfance de l'ACM devra : - Transmettre, incarner et faire vivre le projet des Francas et plus largement les valeurs de la République, - Se positionner comme représentante de l'association départementale auprès[...]

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Chargé / Chargée d'opération réseaux de télécoms

Emploi Economie - Finances

Saint-Priest-en-Jarez, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous êtes intéressé-e par le protocole LoRawan, ne cherchez plus, vous êtes au bon endroit ! Le SIEL-TE et son réseau ROC42 sont en effet la référence nationale en terme de déploiement TBD. Nous sommes une équipe de 3 personnes composée du responsable de service et d'un développeur de la plateforme IoT. Nous travaillons sous la direction du Directeur opérationnel et stratégie. Notre objectif ? Permettre le développement du réseau TBD ROC42 et faciliter les usages connectés des adhérents publics (communes, EPCI.) et usagers privés (entreprises.). Optimiser les dépenses énergétiques sur le territoire par le développement des IoT et mettre en avant les territoires connectés et durables. Pour ce faire, vous êtes en charge de : Suivre techniquement les prestataires des marchés sur leurs réalisations en validant la conformité des installations et la maintenance ainsi que les dossiers associés. Les marchés concernent l'infrastructure physique du réseau (passerelles..) et le cœur de réseau IoT. Assurer le lien avec les développeurs informatiques (interne/externe) sur la qualification/le traitement de la donnée, Accompagner les collectivités locales et territoriales ligériennes[...]

photo Chargé / Chargée de clientèle en immobilier locatif

Chargé / Chargée de clientèle en immobilier locatif

Emploi Immobilier

Montbrison, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d'un remplacement, Deux Fleuves Loire Habitat recherche un gestionnaire clientèle F/H à temps plein, au sein du bureau d'accueil du Forez, à Montbrison, en CDD. Au sein de la direction de la clientèle, vous assurez sous la responsabilité du responsable de territoire la commercialisation des logements du territoire ainsi que la relation avec le locataire dans toutes ses composantes. Vos principales missions : * Accueillir le public * Assurer la commercialisation : prospecter la clientèle, traiter les dossiers de demande de logement, analyser les demandes de logement et préparer le dossier en vue de la commission d'attribution des logements, faire signer le bail, compléter les différents dossiers de demande d'aide au logement et les transmettre à l'organisme compétent * Savoir utiliser les différents leviers de commercialisation : annonces internet, gratuité de loyer, négociation * Effectuer les visites de logement avec les demandeurs et à l'issue, faire remonter au territoire les besoins de travaux éventuels * Assurer la gestion du trouble de voisinage de premier niveau en lien avec l'agent de proximité et le responsable de proximité le cas échéant [...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Immobilier

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

ALSACE HABITAT est une société d'Economie Mixte basée à Strasbourg et partenaire privilégié de la Collectivité européenne d'Alsace. Riche de 200 collaborateurs, nous gérons un parc de 17 000 logements. Présents sur tout le territoire Bas-Rhinois, nous construisons, aménageons et réhabilitons des logements aidés, des résidences séniors, des gendarmeries, des foyers étudiants et jeunes travailleurs. Tournés vers le développement durable et l'économie d'énergie, nous créons également des réseaux de chaleurs. Grâce à une politique R.S.E engagée et dynamique, nous agissons au quotidien pour le bien-être de nos locataires et de nos salariés. LE POSTE Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un(e) Assistant(e) de direction en CDI, qui intègrera notre Siège située à Strasbourg. Vous serez rattaché(e) à la Directrice de la clientèle et interviendrez sur l'organisation quotidienne de la Direction. MISSIONS PRINCIPALES - Rédiger et mettre en forme des documents (courriers, comptes rendus, rapports d'activité, notes, .) - Organiser les réunions (prises de rendez-vous, convocations, ordres du jour, .) - Assurer le suivi des demandes (courriers, emails) et garantir[...]

photo Attaché / Attachée de direction

Attaché / Attachée de direction

Emploi

Narbonne, 11, Aude, Occitanie

Aude, au service des adultes, des adolescents et des enfants en situation de handicap. L'Association entend promouvoir la dignité et la citoyenneté des personnes en situation de handicap, d'inadaptation, de difficultés sociales et/ou de dépendance, en œuvrant à la fois pour leur complet épanouissement individuel et leur meilleure intégration à toute forme de vie sociale. Affiliée à la Fédération des A.P.A.J.H, en conformité avec les valeurs fondatrices de la laïcité, l'A.P.A.J.H Aude entend aboutir à leur pleine reconnaissance ; tant humaine que sociale : égale dignité et citoyenneté à part entière. Actuellement, l'A.P.A.J.H Aude gère 25 établissements (ainsi qu'un Siège social) répartis sur l'ensemble du territoire Audois. LE DITEP composé de l'ITEP (agrément pour 45 places) et du SESSAD (agrément 31 places). Il est dévolu à l'accompagnement des enfants présentant des troubles du comportement, âgés de 5 à 20 ans. Il se répartit sur trois sites: deux à Narbonne et un à Montredon. Le DITEP permet de la souplesse dans l'accompagnement par des modalités diversifiées, modulables et évolutives. Il fonctionne en parcours de soins et contribue à la fluidité des parcours des enfants[...]

photo Directeur(trice) d'établissement d'enseignement supérieur

Directeur(trice) d'établissement d'enseignement supérieur

Emploi Enseignement - Formation

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Dans le cadre de son ambitieux projet de développement, l'ECAM Louis de Broglie ouvrira en septembre 2025 un nouveau campus à Cherbourg-en-Cotentin et recrute le(la) Directeur(trice) de ce campus. Cette implantation stratégique marque une étape clé dans le rayonnement de l'école et dans la poursuite de sa mission : former des ingénieurs citoyens, engagés pour un progrès technologique, industriel et social porteur de sens. MISSIONS PRINCIPALES Membre du COMEX de l'ECAM Louis de Broglie, la Direction de campus a pour mission d'assurer une implantation réussie et le développement du nouveau campus pour en faire un acteur de référence en matière de formation d'ingénieurs dans la région. Lien hiérarchique : sous la responsabilité de la Direction Générale de l'ECAM Louis de Broglie En lien avec l'ensemble des Directions fonctionnelles ECAM Louis de Broglie, la Direction de campus a notamment pour mission : - Préparer et assurer le lancement du campus - S'assurer de l'opérabilité des infrastructures pour accueillir les étudiants et le personnel, et garantir le bon fonctionnement du campus dès son ouverture. - Recruter et diriger l'équipe locale - Assurer la liaison avec[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Administrations - Institutions

Givors, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

MISSIONS - Assure le suivi administratif général de la Direction. Apporte une aide permanente en terme d'organisation, de gestion, de communication, d'information, d'accueil, de classement et suivi de dossiers - Assurer le suivi administratif général de la direction (50%) Pour l'accueil de loisirs de la rama et le service jeunesse . Assurer le suivi des inscriptions à l'alsh pour le mercredi et les vacances scolaires (création d'outils, suivi Technocarte, liaison avec le service à la famille et le service communication.) . Assurer le suivi des inscriptions à l'espace jeunesse (création d'outils, suivi Technocarte, liaison avec le service à la famille et le service communication.) . En lien avec la direction de la rama, commander les repas l'alsh (mercredi, vacances) et des semaines vertes et les navettes de bus . Commander les repas pour les mercredis et les vacances scolaires . Rédiger et adresser des courriers aux familles . Suivre le prêt des clés pour l'usage du bâtiment par les associations Pour les colonies de vacances . Assurer le suivi des inscriptions (création d'outils, suivi Technocarte, liaison avec le service à la famille et le service communication.) . Gérer[...]

photo Responsable de centre de formation

Responsable de centre de formation

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Sous la responsabilité de la direction régionale, vous serez le garant des résultats économiques, sociaux et sociétaux de votre centre de profit basé à Belfort avec : Gestion opérationnelle : Superviser l'ensemble des opérations du centre de profit.Assurer la mise en œuvre et le respect des procédures et des standards de qualité.Optimiser l'utilisation des ressources et gérer les plannings. Développement commercial et de partenariats : Définir et mettre en œuvre la stratégie commerciale pour atteindre les objectifs de croissance. Analyser le marché et identifier les opportunités de développement. Piloter le développement de partenariats avec les acteurs du territoire. Management des équipes : Encadrer, motiver et évaluer une équipe pluridisciplinaire. Promouvoir un climat de travail positif et collaboratif. Fédérer les équipes autour des objectifs stratégiques. Gestion financière : laborer et suivre le budget du centre de profit. Analyser les performances financières et mettre en place des actions correctives si nécessaire. Assurer le reporting régulier à la direction régionale. Contrat : CDI Compétences et profil recherché : De formation supérieure,[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Sous l'autorité de la Directrice Générale des Services, vous serez chargé d'aider à la définition et à la formalisation des politiques sectorielles relevant de la direction : santé et innovation sociale, politique de la Ville et cité éducative, prévention de la délinquance et accès au droit, et action sociale (CCAS), en s'inscrivant dans un rôle d'aide à la décision de la Direction générale et des élus, et en veillant à la cohérence, à la lisibilité et à la complémentarité des stratégies proposées. Vous mettrez en œuvre ces politiques avec une vision pluriannuelle, en impliquant et en pilotant les services de la direction auprès desquels vous déclinerez les stratégies en plans d'action et fixerez des objectifs clairs et mesurables, avec la mise en place d'une délégation maitrisée et contrôlée. Vous analyserez le fonctionnement et l'organisation des services de la direction et impulserez des démarches visant à les fiabiliser et à les moderniser, avec le souci constant de les adapter aux évolutions des besoins, tout en tenant compte des contraintes budgétaires, humaines et techniques de la Collectivité. Vous mettrez en place des outils de pilotage et de suivi des activités[...]

photo Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Emploi Administrations - Institutions

Valbonne, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

Au sein de la direction de la cohésion sociale et dans le cadre du projet de direction, le/la responsable de service met en œuvre les orientations stratégiques de la collectivité dans les domaines de l'insertion sociale et professionnelle. Le service Emploi, Insertion et Prévention jeunesse est spécifiquement chargé: de coordonner les politiques publiques de la CASA pour l'insertion et l'emploi. de la gestion directe d'un Plan Local pour l'Insertion et l'Emploi (PLIE) composé de 9 agents dont un responsable d'unité. de la gestion d'une équipe de prévention jeunesse composée de 7 agents dont un responsable d'unité. Le/la responsable de service apporte son conseil, son expertise, sa technicité et son analyse pour veiller à la cohérence des différentes actions conduites dans son champ d'intervention ainsi que leur efficience vis-à-vis des publics cibles. A ce titre, le/la responsable de service est spécifiquement chargé(e): d'animer les relations partenariales avec les acteurs du Réseau pour l'Emploi et de coordonner l'ensemble des dispositifs d'Insertion dans l'emploi soutenus ou gérés directement par l'Agglomération. de piloter avec l'appui de la responsable d'unité[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs sans hébergement

Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs sans hébergement

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Didier-au-Mont-d'Or, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Qui sommes-nous ? Acteur majeur de l'Économie sociale et solidaire (ESS), l'entreprise sociale Léo Lagrange, plus de 6500 salariés, reconnue d'utilité publique, intervient dans les champs de la petite enfance, l'animation pédagogique, l'action sociale et la formation professionnelle. Partenaire privilégié de plus de 500 collectivités territoriales, nous œuvrons pour plus de 900 000 usagers sur tout le territoire national. A travers l'accompagnement éducatif à tous les âges de la vie, la Fédération Léo Lagrange agit pour l'émancipation de chacun et participe à la construction de citoyens impliqués dans la société civile. Descriptif du poste Sous l'autorité du Coordinateur Enfance Jeunesse et du directeur de l'accueil de loisirs, l'adjoint de direction : - Assure un relais organisationnel privilégié entre les animateurs et la direction - Anime des activités adaptées en répondant au projet pédagogique de Léo Lagrange. L'adjoint de direction exerce en premier lieu une fonction d'animateur-rice : - Organise les activités d'animations ludiques, manuelles, éducatives, artistiques, etc.Assure le bon déroulement des activités, répertorie les matériels et matériaux nécessaires -[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Assistant(e) de direction F/HCabinet de recrutement de dimension internationale, bénéficiant de l'expérience d'un grand Groupe RH, S&you est spécialisé dans le recrutement d'Experts, Cadres et Métiers du tertiaire. Nos 50 consultants expérimentés mettent en oeuvre tout notre savoir-faire pour vous accompagner au mieux dans vos projets (recrutement, bilan professionnel, coaching, ). La relation de confiance que nous créons avec nos candidats et nos clients représente pour nous le facteur-clé de la performance. Notre client, acteur de l'immobilier, cherche à recruter sa/son futur(e) Assistant(e) de Direction F/H dans le cadre de son fort développement en France et dans les territoires #xE9;(e) à la direction, vos principales missions seront les suivantes : - Gestion de l'agenda et de la correspondance - Organisation des déplacements et des rendez-vous (meetings / déjeuners / médecins / etc.) - Liaison avec les employés à domicile (règlement, etc.) - Suivi des contraintes administratives : paiement des factures, etc. Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans dans un poste similaire. Excellente communication écrite et orale, vous êtes dynamique et enthousiaste. Vous[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Villeneuve-la-Garenne, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Secoana, agence de recrutement agréée ESUS, recherche pour ses clients de l'ESS de nombreux candidats (encadrants techniques, CIP, directeurs, techniciennes, assistants.). Dont le suivant : CDI ASSISTANT DE DIRECTION - H/F - VILLENEUVE LA GARENNE 92 Notre client est engagé depuis près de 40 ans dans la lutte contre l'exclusion sociale. Ce Groupe associatif d'économie sociale et solidaire de plus de 200 salariés développe et anime des dispositifs d'Insertion par l'activité économique, des actions de formation et d'éducation populaire au cœur des quartiers politique de la ville. Aujourd'hui, ses activités se déploient en Île-de-France (7 sites dont le siège social), Normandie et PACA et plus selon les besoins des territoires, avec une forte dominance numérique (médiation, Fablab, formations aux métiers du web.). MISSIONS GLOBALES Sous la responsabilité de la direction, l'assistant.e de direction a pour missions : Organisation de l'agenda de la Direction et accueil Gérer l'agenda et l'emploi du temps quotidien du dirigeant (prise de RDV, courriers, e-mails, congés.). Réceptionner et filtrer les appels téléphoniques. Accueillir physiquement les rendez-vous. Préparer[...]

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Secrétaire

Emploi Hôpitaux - Médecine

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Le Centre hospitalier de Laval est un établissement public de santé à vocation départementale, support du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) de la Mayenne et du Haut-Anjou (7 établissements). Il emploie 2400 professionnels et dispose de 1129 lits et places. Le poste, Le service de la Direction des Ressources Humaines recherche un(e) nouvel(le) collaborateur(trice) en tant que Secrétaire H/F. Vos missions, Secrétariat Direction Ressources Humaines : - Accueil physique des personnes (agents, personnel d'encadrement, intervenants extérieurs, futurs professionnels, représentants des personnels, etc.) - Réception et traitement des appels téléphoniques et/ou des messages électroniques - Prise de rendez-vous/gestion des agendas du Directeur, des responsables RH - Organisation de réunions, visites, commissions spécialisées Instances CSE / F3SCT : - Préparation de l'ordre du jour et des convocations (mise en forme des documents reçus, envoi reprographie) - Réservation des salles et mise en place des micros pour l'enregistrement - Participation aux instances, rédaction des procès-verbaux et suivi des avis (mise en ligne sur Intranet) Missions spécifiques : - Crèche hospitalière[...]

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DÉMOCRATIE MON AMOUR

Spectacle, Spectacle comique, Conférence - Débat

Belfort 90000

Du 30/01/2025 au 31/01/2025

Raconter la démocratie aux plus jeunes : c’est ce qu’entreprend ici le metteur en scène et acteur Antoine LINGUINOU, avec sa complice Leïla DÉAUX, dans une pièce interactive et adaptée aux adolescents. Comme dans toute bonne démocratie, cela commence par une élection, ici le vote du public en direct qui déterminera la suite de la représentation autant que l’avenir de l’humanité. À travers plusieurs tableaux décalés autour du scrutin ou du tirage au sort, le spectacle nous initie aux divers concepts qui composent cette forme de gouvernement dans laquelle la souveraineté appartient au peuple. Antoine et Leïla, duo autoritaire à l’humour incisif, nous racontent des petites histoires de démocratie pour mieux en illustrer les valeurs, de la Grèce antique à nos jours. Une démarche aussi réjouissante qu’instructive et participative…

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Administrations - Institutions

Luçon, 85, Vendée, Pays de la Loire

Au sein de l'ASE, les éducateurs de suivi sont des professionnels chargés de la mise en œuvre du projet de l'enfant au sein des familles d'accueil et des lieux de vie. Ils ont une mission d'accompagnement du mineur et de ses parents et de coordination des différents professionnels concourant à la mise en œuvre de chaque projet individualisé. Enfin, ils peuvent accompagner des jeunes majeurs dans le cadre d'un projet d'accès à l'autonomie. CDD de 3 mois, à pourvoir de suite. Missions Sous l'autorité hiérarchique de Responsable technique et éducatif, vous assurez le suivi des situations familiales des mineurs et des jeunes majeurs pris en charge par le service de l'Aide Sociale à l'Enfance dans le cadre de mesures judiciaires ou administratives. A ce titre, vous serez chargé de : Elaborer et mettre en œuvre le projet pour l'enfant Assurer le suivi éducatif du mineur dans son milieu d'accueil et en collaboration avec celui-ci Apporter un soutien à la parentalité auprès des parents en vue de faire évoluer la situation familiale Organiser, favoriser et maintenir les liens entre l'enfant et sa famille Assurer la coordination avec l'ensemble des intervenants de la situation Apporter[...]

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Agent / Agente d'accueil

Emploi Agriculture - Sylviculture

Florac Trois Rivières, 48, Lozère, Occitanie

Missions : Placé.e sous l'autorité hiérarchique de la chargée de mission accueil et sous la coordination de l'agente d'accueil permanente, le poste d'agent.e d'accueil couvre les missions suivantes : 1. Accueil des publics à la maison du tourisme et du Parc de Florac En complément de l'accueil généraliste réalisé par les agents de l'office de tourisme, l'agent.e d'accueil PNC : - répond aux demandes des visiteurs ou usagers : - en apportant une première information, - en orientant le visiteur dans l'espace et/ou vers l'interlocuteur le plus approprié - accompagne le visiteur dans sa découverte du territoire : - en utilisant les outils de découverte développés par l'office de tourisme et le Parc, notamment autour de l'offre de randonnée. - en sensibilisant les visiteurs sur les bonnes pratiques à adopter dans un espace protégé et sur la réglementation en vigueur dans le cœur de Parc, - en diffusant les informations et l'actualité du Parc et du territoire, - en valorisant les acteurs de la marque Esprit Parc national. - en invitant les visiteurs à participer aux animations ou évènements portés par le Parc 2. Animation de la boutique et vente de produits : - propose[...]

photo Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Emploi Administrations - Institutions

Chamalières, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

En lien étroit avec la Direction Générale des Services, placé au sein de la fonction stratégique de suivi de l'urbanisme, des aménagements urbains et des projets structurants, vous participerez activement à la mise en œuvre des projets municipaux en matière d'urbanisme, d'aménagement de la commune et de sa politique de l'habitat, des affaires foncières et du patrimoine. MISSIONS : Suivre et coordonner le Plan Local d'Urbanisme et prochainement Plan Local d'Urbanisme Intercommunale Accueil et information du public sur les affaires foncières, délivrance des relevés cadastraux Instruction et transmission des déclarations d'intention d'aliéner à la métropole Mise en œuvre des préemptions communales, estimations financières, vente et achat de biens immobiliers Instruire les demandes d'occupation des sols, enregistrement des dossiers, consultation des services, instruction des certificats d'urbanisme, permis de construire, permis d'aménager, Accueil et information des pétitionnaires, Aide au suivi et contrôle des chantiers (DOC, DAACT, conformité) Impulser et coordonner les projets municipaux en matière d'urbanisme et aménagement du territoire Accompagner et porter les projets[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Marseille, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Les missions de l'Animateur/trice éco-citoyenneté et lien social sont à mener de front en veillant au respect des règles de confidentialité, des règles et consignes de sécurité inhérentes à sa fonction ainsi qu'au respect du matériel utilisé. Principales missions : L'animation de la vie locale et sociale par le biais des jardins partagés : - Recréer une dynamique positive au sein du territoire par des actions de proximité, pied d'immeuble, événements sur la structure. - Favoriser l'insertion sociale, économique et culturelle tout en développant les valeurs de la République et le principe de laïcité à travers la vie associative locale. - Participer à la mise en place de projets. - Développer les partenariats en vue de travailler sur les difficultés et les besoins des habitants. - Participer aux instances de coordination du travail social sur son secteur. - Mobiliser, recréer une dynamique partenariale des acteurs associatifs du territoire. - Animation des différentes activités de jardin partagé. - Animer les actions en direction des habitants du territoire : Animer les ateliers collectifs et accompagner la dynamique de groupes. L'animation globale de la structure : -[...]

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Responsable centre de support client

Emploi Administrations - Institutions

Périgueux, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Envie de participer à la transformation numérique et au développement de votre territoire ? Rejoignez l'ATD24 ! L'Agence Technique Départementale de la Dordogne (ATD24) a été créée en 1983 par le Conseil général de la Dordogne afin d'assister les élus et les agents des collectivités du Département dans leurs missions. Véritable outil de mutualisation, fondée sur le principe de la solidarité départementale, elle permet de proposer à l'ensemble de ses adhérents une expertise sur un grand nombre de leurs projets recouvrant un large ensemble de compétences (architecture, paysage, voirie, informatique, cartographie, juridique, assainissement collectif, etc.). L'objectif : leur fournir des outils performants et de l'expertise à coût optimisé afin qu'ils puissent gérer et développer leur territoire. Le service assistance numérique composé de 10 agents fait partie du Pôle Accompagnement Numérique qui propose aux 650 collectivités de Dordogne des services numériques mutualisés, une assistance et un accompagnement de proximité. Le service assistance numérique gère une plateforme numérique en partenariat avec le Conseil départemental de la Dordogne, pour mettre à disposition des[...]

photo Technicien(ne) d'intervention en réseaux électriques

Technicien(ne) d'intervention en réseaux électriques

Emploi Electricité

Saint-Laurent-du-Maroni, 97, Guyane, -1

Rattaché(e) à la Direction des Systèmes Energétiques Insulaires (SEI), le Centre EDF en Guyane est une Unité intégrée qui assure la production et la distribution d'électricité sur l'ensemble du territoire. L'entreprise assure également la gestion du système des réseaux ainsi que la fourniture et la vente d'électricité à tous les clients. Avec ses 500 collaborateurs, EDF Guyane, assure l'ensemble des métiers d'électricien sur son territoire au service de ses clients : production, transport et distribution, fourniture, commercialisation et services client. Il favorise des actions de maîtrise de la demande d'énergie et l'émergence de projets relatifs au développement des énergies renouvelables. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) Technicien/Technicienne intervention réseau. Rattaché(e) au Chef d'Agence Exploitation de Saint Laurent du Maroni, vous ferez partie d'une équipe de 18 collaborateurs : 1 logisticien guichet, 10 techniciens intervention réseau, 2 techniciens exploitation réseau, 3 contremaîtres, 1 chef d'agence et d'un adjoint. Vos missions sont les suivantes : Le technicien intervention réseau a trois activités principales : les raccordements au[...]

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Neuropsychologue

Emploi

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

L'association recrute dans le cadre de son Pôle DITEP : 1 Neuropsychologue (H/F) pour : Son SESSAD Saint Jean situé à Tours Nord à hauteur de 0,20 ETP et son SESSAD l'Eveil situé à Tours Centre à hauteur de 0,20 ETP Poste à pourvoir dès que possible. Sous l'autorité des responsables du DITEP de territoire Tours Nord et Territoire Tours Centre, le neuropsychologue a pour missions : - Réalisation de bilan neuropsychologique à visée d'évaluation des capacités cognitives et en particulier les fonctions exécutives, rédaction de bilan - Prise en charge (individuel ou collective) du jeune à visée de remédiation cognitive, psychoéducation, thérapie cognitivo-comportementale et /ou guidance parentale (notamment PEHP type Barkley), selon les besoins dans le cadre du projet personnalisé d'accompagnement co-construit avec le jeune/sa famille et l'équipe pluridisciplinaire - Transmission d'éclairages théoriques et de recommandations pratiques auprès des équipes pluridisciplinaires et des partenaires (en particulier l'éducation nationale) - Recherche continue des évolutions visant à l'amélioration des pratiques - Soutien et participe au travail institutionnel, travail de réflexion[...]

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Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Administrations - Institutions

Bressuire, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre Intercommunal d'Action Sociale de la Communauté d'Agglomération du Bocage Bressuirais recrute un chargé de mission (H/F) pour la mise en place du service autonomie à domicile Missions : Au sein du CIAS et en lien avec la Directrice du CIAS, vous avez pour mission d'accompagner la réforme des Services Autonomie à Domicile en tenant compte des forts enjeux et impacts sur le territoire du Bocage Bressuirais. Vous aurez pour mission de : - Appréhender le contenu et les enjeux de la réforme nationale des services autonomie à domicile. - Etudier la mise en œuvre de la réforme des services autonomie à domicile, conformément au décret du 17/07/23. - Etablir une liste des partenariats possibles sur le territoire. - En fonction du statut juridique de notre structure, simuler des opérations de coopération ou de rapprochement entre structures aide et soins (convention, GCSMS.) et étudier les incidences. - Etudier et réaliser différents scénarios possibles dans la structuration du secteur et sur les évolutions d'organisation interne possibles. - Impliquer les équipes dans le travail de réflexion et les faire adhérer au projet. - Selon le scénario retenu, collaborer avec l'équipe[...]

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Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Sète, 34, Hérault, Occitanie

Les Hôpitaux du Bassin de Thau (HBT) offrent une capacité de 947 lits et places répartis sur plusieurs sites, avec un plateau technique complet et des spécialités variées (médecine, chirurgie, réanimation, maternité, psychiatrie, etc.). Le Centre de Ressources Territorial (CRT), intégré à l'EHPAD Laurent Antoine à Agde, uvre à favoriser le maintien à domicile des personnes âgées en perte d'autonomie, en apportant un soutien renforcé et coordonné avec les acteurs locaux. Missions principales L'IDEC joue un rôle clé dans la coordination des activités du CRT en lien avec les équipes pluridisciplinaires et les partenaires du territoire. Ses responsabilités s'articulent autour de deux volets : 1. Appui aux professionnels du territoire - Identifier les besoins des acteurs locaux pour renforcer le maintien à domicile des personnes âgées. - Proposer, mettre en uvre et évaluer des actions concrètes (formation, prévention, mutualisation des ressources). * Centraliser et gérer les places d'hébergement temporaire. Assurer la communication et la promotion des actions du CRT. 2. Accompagnement renforcé des bénéficiaires - Réaliser une évaluation initiale des besoins des bénéficiaires[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'Adapei 35 est une association du secteur médicosocial qui accompagne plus de 3500 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de 1 700 professionnels au sein de 66 établissements dans le département d'Ille-et-Vilaine. RECRUTE Pour le Pôle Animation Territoriale et Qualité des Parcours sur le territoire Rennais Un.e Intervenant.e social.e Au sein des équipes pluridisciplinaires des dispositifs, l'intervenant(e) social occupe une fonction ressource pour le parcours des personnes accompagnées, pour les familles et pour les autres professionnels. Description du poste : Sous la responsabilité du responsable de dispositif « Animation Territoriale et Qualité des Parcours et par délégation du chef de service les missions sont : Mettre en œuvre le projet de service du SSD : - Contribuer à la mise en œuvre des parcours individuels, - Accompagner directement ou indirectement l'accès aux droits individuels qu'ils relèvent du droit spécifique ou du droit commun, - Soutenir les équipes dans l'accompagnement des droits, - Réaliser des actions de sensibilisation collectives, - Développer et alimenter les partenariats. Les missions du poste sont réparties entre les[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Emploi Enseignement - Formation

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Placé.e sous l'autorite hierarchique de la directrice régionale du développement, vous serez membre du reseau regional de developpement dont la directrice du developpement regionale assure l'animation. Vous interviendrez sur le développement commercial du centre AFPA de Tours ainsi que de Blois. Le poste est basé au centre AFPA de Blois mais 2 jours de déplacements par semaine sur le centre de Tours sont à prévoir. Activités: - Contribuer, en lien avec la ligne developpement, au recueil, au traitement et a la transmission des informations internes et externes permettant d'assurer la veille concurrentielle et tarifaire. -Developper et fideliser un portefeuille clients sur son territoire (zone geographique, secteur d'activites et/ou typologie du client) selon les directives de la ligne developpement et de sa hierarchie. -Commercialiser des produits normes ou specifiques de l'AFPA coordonnes au niveau regional (promotion - communication - vente), en lien avec le CDRF dans sa mise en œuvre. -Assurer la gestion des affaires dont il a la charge, du pre-projet au suivi de la position client (facturation - reglement - rendu compte client). -Participer, en lien avec l'equipe[...]

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Expert / Experte en règlement de sinistres en assurances

Emploi Immobilier

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

DYNACITE, 1er bailleur social du département de l'Ain, est présent depuis 1950 à vos côtés. Engagé par nature, le groupe Dynacité conçoit son métier comme une mission d'intérêt général : loger le plus grand nombre en s'adaptant aux parcours de vie et aux besoins des territoires. Nous gérons plus de 28000 logements répartis sur 5 départements en Auvergne - Rhône Alpes. Acteurs des territoires, nos 549 collaborateurs sont mobilisés au quotidien pour accompagner nos locataires (80,5 % de locataires satisfaits). C'est à travers plus de 85 métiers différents, que nos équipes font vivre nos valeurs telles que professionnalisme, respect de l'autre, performance, esprit d'équipe et innovation. Employeur responsable et engagé dans une démarche de Qualité de Vie au Travail, certifié ISO 9001 V 2015, nous sommes également soucieux d'accompagner nos collaborateurs dans le développement de leurs compétences. Ouvert à la diversité des profils, votre savoir-être et votre savoir-faire feront la différence, rejoignez-nous ! Pour renforcer nos équipes, nous recherchons : Un Gestionnaire Assurance Sinistre H/F - Bourg en Bresse (01) Au sein du Pôle Assurance sinistres de la Direction des[...]

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Chargé / Chargée de mission programmes européens

Emploi Economie - Finances

Fossoy, 23, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

LEADER est un programme européen qui vise à soutenir le développement des projets en milieu rural grâce à une enveloppe financière attribuée au territoire. En étroite collaboration avec la direction du PETR - UCCSA et la gestionnaire LEADER, vous animerez ce dispositif et le ferez vivre. Vous serez en charge d'accompagner projets qui répondent à notre stratégie locale basée sur le développement et la valorisation de nos ressources locales. ANIMER ET SUIVRE LE DISPOSITIF LEADER Animer, mettre en œuvre et suivre la stratégie du sud de l'Aisne Assurer la gestion administrative, juridique, financière du programme Identifier et accompagner les porteurs de projets Apporter une aide et un appui technique au montage des dossiers de demande Mettre en œuvre la communication (avec le chargé de communication) et promouvoir les valeurs européennes, la stratégie et les actions engagées Préparer, animer et assurer la gestion du comité de programmation et des instances Assurer les relations, le suivi et la mobilisation des acteurs : membres du comité de programmation, porteurs de projets, partenaires Assurer les relations avec la Région (autorité de gestion) Favoriser des actions de mises[...]

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Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Emploi Administrations - Institutions

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION PRIVAS CENTRE ARDÈCHE RECHERCHE UN(E) CHEF(FE) DU SERVICE MOBILITÉS ET ENVIRONNEMENT Poste à temps complet à Privas Au sein d'un cadre de vie et d'un environnement privilégié, la Communauté d'Agglomération Privas Centre Ardèche (CAPCA) regroupe 42 communes et près de 45 000 habitants. Acteur du développement territorial dans de nombreux domaines et plus particulièrement en matière de transports et de mobilités afin de répondre aux attentes des citoyens du territoire mais aussi, aux enjeux nationaux. Suite à une mutation, la CAPCA recherche son nouveau ou sa nouvelle chef(fe) de service mobilités et environnement. Sous la responsabilité du Directeur de la Transition écologique et des Mobilité, les missions du chef de service Mobilités et Environnement consistent à mettre en œuvre les politiques communautaires en faveur des mobilités : transports scolaires, lignes régulières péri-urbaines, transports à la demande, mobilités alternatives, voies vertes, randonnées et itinérance., ainsi qu'en matière d'environnement et d'énergie, dont les démarches PCAET et Energies renouvelables. Il ou Elle coordonnera une équipe de 6 personnes. MISSIONS DU[...]

photo Écoutant(e) social(e) coordinateur(trice)

Écoutant(e) social(e) coordinateur(trice)

Emploi

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

L'Apléat-Acep, Association de Santé et de Solidarité gère 15 établissements et services sociaux et médico-sociaux. Elle intervient auprès des personnes en difficultés spécifiques, en situation d'exclusion ou de fragilité et déploie ses actions en région Centre-Val de Loire autour de 4 pôles de compétences : Addictologie, Maladies chroniques, Jeunesse Familles Habitants Gens du voyage, Innovation Formation Recherche. L'Apléat-Acep promeut à travers ses missions, l'éthique, le militantisme, la singularité et la solidarité. Nous rejoindre, c'est agir au sein d'une association innovante et reconnue dans son domaine d'actions, déployés par 180 professionnels et des bénévoles. Le service L'APLEAT-ACEP suite à l'obtention de l'appel à projet de la DREETS (Direction régionale de l'économie, de l'emploi, du travail et des solidarités) nommé O2R (Offre de Repérage et de Remobilisation) recrute un Coordinateur pour son dispositif PGIE (Parcours Gagnant Insertion Emploi). PGIE est un dispositif de repérage et de remobilisation vers l'insertion et l'emploi. Il intervient auprès des personnes les plus éloignées de l'emploi dans le département du Cher et/ou qui ne sont pas inscrites[...]

photo Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Emploi Administrations - Institutions

Dinan, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Filière : Administrative Catégorie (A, B, C) : A Cadre d'emploi : Attaché Durée hebdomadaire : 35 h Poste à pourvoir le : 1er février 2025 Type de poste : Permanent Description : Dinan Agglomération, 65 communes, 105 000 habitants, située entre Rennes et Saint-Malo, engagée dans une politique d'innovation pour la mise en œuvre de ses compétences, recrute au sein de la mission planification un chargé ou une chargée de planification Air Energie Climat. Contexte : Dinan Agglomération a lancé l'élaboration de son Schéma de Cohérence Territoriale Air Energie Climat (valant Plan Climat Air Energie Territorial) en 2022 pour une approbation début 2026. Le choix de fusionner les deux démarches montre l'ambition du territoire à intégrer les problématiques climatiques et d'adaptation au sein de ses politiques d'aménagement. Au vu des dernières lois climat et résilience et d'accélération des ENR, l'enjeu de mener de manière conjointe ces réflexions est fort. Cette élaboration est menée par la mission planification, au sein de la Direction Aménagement, de manière transversale à l'ensemble des services de l'Agglomération. La mission Planification comporte également le SIG. Le[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Missions principales : Sous la responsabilité de la cheffe de projet O2R « Offre de Repérage et de Remobilisation » et au sein d'une équipe de 3 travailleurs sociaux, répartis sur les 3 arrondissement du département, et vous assurerez le poste de travailleur social de l'arrondissement de Blois. Le projet : L'Association ASLD, a été retenue dans le cadre de l'Appel à Manifestation d'Intérêt O2R en tant que chef de file d'un consortium de partenaires locaux. Ce projet s'inscrit dans la loi du 18 décembre 2023 pour le plein emploi et son Article 7 « organismes chargés du repérage et de l'accompagnement spécifique des personnes les plus éloignées de l'emploi ». Les objectifs de ce projet sont de repérer et remobiliser des personnes dites « invisibles », c'est-à-dire sans emploi et non inscrites dans une structure du Réseau pour l'Emploi. Le projet s'articule autour de 4 axes : - Repérage : Identifier les personnes non inscrites à France Travail et plus généralement au Réseau Pour l'Emploi dites « invisibles » dans une approche d'aller vers. - Remobilisation : mobiliser des actions concrètes locales ou les mettre en place, si pas existantes, pour amener ces personnes à[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Roubaix, 59, Nord, Hauts-de-France

Vous avez une riche expérience dans les postes de coordination de centre de formation, et vous êtes sur le secteur de Roubaix Vou serez garant du bon fonctionnement du centre de Roubaix, participe au développement de l'entreprise sur son secteur et anime les équipes du territoire. Activités : -Réaliser la mise en place et le suivi des actions : organisation des réunions d'informations collectives, intégrations des candidats, démarrage administratif des actions. -Réaliser la mise en place et le suivi des prestations. -Communiquer avec nos partenaires financeurs et prescripteurs du territoire sur nos actions à développer, en cours et à venir. -Mettre en place des évènements sur le territoire : forums, portes ouvertes, visio-conférences. -Recruter les équipes en lien avec le service RH du siège et procéder à l'intégration des nouveaux collaborateurs. -Animer les équipes (formateurs, consultants). -Assurer le bon fonctionnement logistique du site en lien avec le siège. (Fournitures, gestion des parcs informatiques et téléphoniques, entretien). -S'assurer du suivi qualitatif des formations. -De garantir le bon déroulement des examens. -De participer aux projets de[...]

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Conseiller / Conseillère support technique

Emploi Administrations - Institutions

Alençon, 61, Orne, Normandie

Les candidatures accompagnées, d'une lettre de motivation et d'un CV, sont à adresser au plus tard le : 5 janvier 2025 Merci de bien vouloir rappeler sur votre courrier la référence de l'offre d'emploi suivante : 166/2024 Soit par courrier à l'attention de : Monsieur le Président de la Communauté Urbaine d'Alençon Direction des Ressources Humaines CS 50362 - Place Foch 61014 Alençon Cedex Soit par mail à l'attention de : courrier@ville-alencon.fr Pour tout renseignement, contacter le service Recrutement au 02.33.32.41.20 Mission du poste : Mettre en œuvre le projet de « Maison de la Mobilité » de la CUA. Le projet de « Maison de la Mobilité » s'intègre dans la démarche de développement des modes de déplacements doux et d'accompagnement au changement de comportement porté par la CUA. Il a pour objectifs de diffuser, en s'appuyant sur un collectif d'acteurs locaux, l'information sur l'offre de mobilité du territoire, les actions de sensibilisation, les formations... Elle a vocation à s'adresser à l'ensemble des habitants et à accompagner les publics vulnérables dans leur déplacement. Accompagner la construction du projet : (en binôme avec le chargé[...]

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Commercial / Commerciale technique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Albi, 81, Tarn, Occitanie

LASER EMPLOI 81 est un ensemblier associatif socialement responsable qui s''engage au quotidien pour l'emploi des personnes en difficulté d'insertion professionnelle. Rejoindre LASER EMPLOI 81, c'est participer à un projet collectif au profit du développement de l'emploi sur un territoire rural. C'est travailler ensemble à la réussite de chacun. Si vous voulez donner du sens à votre activité commerciale, si vous avez envie de participer à un projet social de territoire, ce poste est pour vous ! Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un (e ) Chargé(e) de développement commercial et de recrutement pour rejoindre notre agence LASER EMPLOI 81 ( Albi). Vous serez en charge d'une mission tant Commerciale que Ressources Humaines et vous serez en lien direct avec et nos entreprises utilisatrices et nos salariés en insertion. A ce titre, vos missions principales seront les suivantes : Développement commercial : - Prospection et analyse des besoins de personnel des entreprises du territoire ( agriculture, BTP, .) - Visite d'entreprises, de chantiers - Réalisation de propositions de services et/ou des propositions commerciales ; - Proposition active de candidats[...]

photo Responsable des services gestion et administration

Responsable des services gestion et administration

Emploi

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Si vous êtes intéressé par le management dans le domaine de l'Action Sociale, cet appel est pour vous ! Qui sommes-nous ? La Caisse d'Allocations Familiales (Caf) de Loir-et-Cher assure une mission de service public. Acteur majeur de la politique familiale et sociale, la Caf aide les familles dans leur vie quotidienne (éducation, accueil des enfants, loisirs, logements) et assure le versement des minima sociaux pour les plus démunis. Située à Blois, la CAF de Loir-et-Cher regroupe près de 140 salariés et compte plus de 56 000 allocataires. Le service Développement et Accompagnement des Territoires comprend une équipe de 5 chargées de conseils et de développement, 5 techniciennes en action sociale et une référente technique. La Direction de la Caf souhaite renforcer le pilotage de ce service et crée un poste de responsable adjoint en charge du pôle administratif composé de l'équipe des techniciennes. Ce pôle administratif est chargé de la production « action sociale » : - Traitement des aides financières collectives (prestation de service, subvention et prêt aux partenaires.) et une partie des aides financières individuelles (Aides au temps Libres, aux vacances.) - Travail[...]

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Régisseur / Régisseuse d'évènementiel

Emploi Administrations - Institutions

Alès, 30, Gard, Occitanie

Description du poste : Alès Agglomération, un territoire de 72 communes et 142 000 habitants, recherche un Régisseur Évènementiel dans le cadre de l'organisation des activités festives, sportives et culturelles. Alès Agglomération, candidate à la Capitale Française de ma Culture 2023 et son Label « Alès Agglo - Scène des Mondes » affiche plus de 800 festivités dans l'année. Avec sur son territoires des équipements tels qu'une scène nationale « Le Cratère », un Pôle Cirque, un Pôle Scientifique et Culturel, un circuit automobile « Le Pôle Mécanique Alès Cévennes », un Conservatoire à rayonnement Intercommunal et 3 musées, Alès Agglomération met en valeur les manifestations locales en valorisant la création et les droits culturels à l'instar de ses manifestation « Les Fous Chantants » et de « La semaine Cévenole ». Placé sous la responsabilité du DGS et du Référent Manifestation, en lien étroit avec le Cabinet du Maire et du Président, le Régisseur Évènementiel assure le suivi et la coordination technique de l'ensemble des manifestations qui ont lieu sur le territoire. Il est le point de centralisation des demandes techniques de mise en place des évènements festifs, sportifs[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Emploi Enseignement - Formation

Samazan, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Le Groupe Sud Management s'engage aux côtés des étudiants, des professionnels et des dirigeants depuis 30 ans pour développer les compétences, et apporter au cœur des territoires les capacités de formation indispensables à la performance économique. Implantés à Agen (47), nous intervenons sur le territoire du Lot-et-Garonne, et plus largement sur la Nouvelle-Aquitaine et l'Occitanie. Association Loi 1901, et Organisme de formation certifiés QUALIOPI, nous sommes un incubateur de compétences au service des entreprises, des individus et des territoires à travers notre offre globale : Sud Business School, Sud Formation Pro, et Sud Consulting RH. Nos 70 collaborateurs, et notre équipe de près de 200 consultants-formateurs œuvrent avec engagement, humanité, enthousiasme, et écoute, pour favoriser le développement des talents et des compétences. Dans le cadre d'un remplacement nous recherchons un(e) assistant(e) administratif(ve) et commerciale pour notre agence de Samazan. Rattaché(e) à votre Responsable d'Agence, vous vous occupez du suivi des participants aux formations, assurez la gestion administrative et logistique des stages de formation. Vous êtes doté(e) d'une capacité[...]

photo Agent / Agente de réseau d'eau potable

Agent / Agente de réseau d'eau potable

Emploi

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Description du poste : Rattaché(e) à la Direction des Territoires, vous assurez le déploiement et la mise en œuvre de la politique et des orientations stratégiques du SDDEA sur votre périmètre. Vous assurez le bon déroulement et la continuité de l'activité opérationnelle sur les territoires. Vous êtes l'interlocuteur privilégié des élus, notamment des présidents de COPE (Conseils de la politique de l'Eau) et de territoires. Vous êtes le garant de la qualité de l'eau et de la continuité de service dans le cadre des politiques définies par les COPE et des missions de la Régie du SDDEA. Vous assurez l'élaboration et le suivi du budget des COPE, et suivez l'évolution du volume d'activités et des affectations budgétaires sur chaque agence. Vos principales missions seront de : · Manager les équipes en place (2 agences) : assurer le recrutement, suivre les formations, accompagner le développement des compétences et être le garant de respect des règles sociales, de santé et de sécurité, · Apporter un appui technique aux équipes sur des problématiques particulières, · Superviser les opérations d'exploitations et de travaux des COPE et des collectivités en adéquation avec les ressources[...]

photo Ingénieur(e) en traitement et valorisation des déchets

Ingénieur(e) en traitement et valorisation des déchets

Emploi Administrations - Institutions

Béthune, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

LE POSTE Au sein de la Direction des déchets et de l'Economie circulaire, vous serez chargé(e) d'informer, de sensibiliser et de contribuer à éduquer les différents publics aux thématiques de l'économie circulaire et de la prévention des déchets. Vous serez chargé(e) de concevoir, d'organiser, d'encadrer et de réaliser des actions d'information, de formation et de sensibilisation des particuliers et des professionnels en vue de générer une prise de conscience collective des enjeux écologiques et économiques d'une consommation maîtrisée, en lien avec la préservation des ressources et les objectifs du projet de territoire. MISSIONS PRINCIPALES - Mettre en œuvre et suivre des projets et des actions d'information, de formation, de sensibilisation en lien avec la préservation des ressources et les changements de pratiques (qui peuvent concerner les thématiques suivantes : lutte contre le gaspillage alimentaire, lutte contre les déchets dangereux, réemploi, réparation, don, lutte contre les jetables, éco-exemplarité, gestion de proximité des biodéchets, .) dans une logique d'économie circulaire et de prévention des déchets, - Animer des actions d'information, de formation,[...]

photo Chef de service socioéducatif

Chef de service socioéducatif

Emploi Administrations - Institutions

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

Responsable adjoint H/F Equipe Action Sociale de l'UTAS de LAON Grade : Attaché ou conseiller socio-éducatif Fonctionnaire ou contractuel (CDD 1 an, renouvelable) MISSIONS : Piloter, sur le territoire de l'Utas, la mise en œuvre des politiques départementales dans le domaine de l'action sociale. Encadrer hiérarchiquement et techniquement l'équipe action sociale. Etre garant de la réalisation des missions, en conformité, avec les procédures en vigueur et la déontologie professionnelle. Apporter son expertise sociale aux autres cadres de l'UTAS Activités principales : Participation au pilotage collégial de l'Utas au sein du Comité de territoire et autres instances locales. Contribution avec les autres cadres de l'Utas à la permanence des fonctions. Gestion des ressources humaines : Réalisation des entretiens professionnels et proposition des avancements et promotions, plans de formation et stages, Mobilisation, motivation et soutien des agents en s'inscrivant dans une démarche de développement et de valorisation des compétences et savoir- faire. Management par objectif de son équipe : Organisation et répartition de l'activité de l'équipe et de son secrétariat, [...]